Page 53 - Présentation du Groupe ABB en France 2025
P. 53

Stratégie du personnel                                                                                                                                        Collaborateurs
                                                                                                                                                                      Nos priorités















                                                                                                                 Responsabilisation


                                                                                                                 Notre culture de haute performance et de haute
                                                                                                                 intégrité est fondée sur la responsabilisation et

                                                                                                                 l’engagement.


                                                                                                                 Évolution
        Responsabilisation

                                                                                                                 Nous innovons dans un monde en mutation pour
                                                                                                                 relever les défis d’aujourd’hui et de demain, en

                                                                                                                 prenant la responsabilité d’apprendre, de se
                                                                                                                 connecter et d’évoluer.


                                                                                                                 Impacts
                                           Évolution                           Impacts                           Nous avons un impact sur un lieu de travail et



                                                                                                                 une société plus durables, plus équitables et plus

                                                                                                                 inclusifs.
   48   49   50   51   52   53   54   55   56   57   58